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domingo, 10 de noviembre de 2013

Artigas Lopez Brenda Elizabeth Control de Lectura 11

Buena Noche.







Dimensiones de la marginación urbana
Las manifestaciones y consecuencias sociales de la marginación pueden variar según la escala en que ésta se presenta. Los indicadores de marginación disponibles a escala de las entidades federativas y los municipios permiten obtener una perspectiva general de los niveles de exclusión y rezago social en estas unidades administrativas, pero generalmente son de poca utilidad para identificar la marginación a escala de las comunidades locales en el entorno urbano, esto es, en los distintos barrios, colonias, y zonas que integran las ciudades. Esta dimensión es importante porque es en las propias comunidades locales donde se desarrolla la vida familiar y gran parte de la vida social de los individuos, y por tanto la carencia de condiciones sociales adecuadas tiene un impacto negativo directo sobre el bienestar de las familias, los patrones de socialización de niños y jóvenes y, en forma más general, las oportunidades disponibles para que los individuos desarrollen sus capacidades. Además, la concentración espacial excesiva de la marginación en determinadas zonas de las ciudades, que generalmente se asocia a la segregación espacial de la población en condiciones de pobreza, puede exacerbar problemas sociales tales como la delincuencia y el abandono escolar, así como representar un obstáculo para la movilidad social ascendente de aquellos individuos que viven en hogares pobres. Debido a que estas consecuencias negativas escapan al control personal y familiar, es necesario el concurso activo de los agentes públicos, privados y sociales para revertirlas. No obstante, el diseño de programas sociales dirigidos a abatir la marginación al interior de las ciudades requiere de indicadores que permitan identificar, además de los niveles generales de marginación a escala municipal y la incidencia de la pobreza en los hogares.

La marginación es un fenómeno multidimensional, estudiado principalmente en los últimos 20 años por las ciencias sociales, por lo que su medición y análisis es una tarea compleja. Esta ha sido abordada desde diferentes criterios, marcos teóricos y metodologías analíticas, principalmente por la diversidad de indicadores utilizados para medir su dimension.
Los diversos enfoques comúnmente dan mas importancia a los aspectos sociales que a los económicos de la marginación, pero la mayor parte maneja ambos aspectos, por ello no se han determinado indicadores únicos para medir la marginación, ni se han determinado los grados y parámetros, y el manejo de la información se da en función del objetivo de la investigación, es decir hay quien destaca las bajos salarios, algunos otros la falta de acceso a servicios y otros mas la falta de infraestructura urbana para la vivienda.
Un problema el concepto de marginación es que se ha confundido con el de exclusión social. Por ello es necesario destacar la que la última es un proceso, mientras la primera es una condición de vida. Se debe agregar que la Marginación no es requisito de la exclusión, aunque algunos autores manejan que en muchos casos la exclusión es un factor que genera marginación, traducida la exclusión como falta de acceso a los servicios gubernamentales (educación, salud, infraestructura urbana), o políticas de promoción de empleo.
La marginación es un fenómeno mas evidente en las grandes ciudades, que en ciudades de menor tamaño, o en territorios rurales, principalmente cuando los indicadores hacen referencia a infraestructura en vivienda de baja calidad por su material de construcción (suelo de tierra y techos de cartón, entre otros), y con carencia en servicios públicos: agua potable, electricidad o drenaje.
Lo más importante de la marginación es su vínculo con el círculo de la pobreza, aquel que menciona que las nuevas generaciones que ahí se desarrollan difícilmente saldrán de este ambiente. Por ello, las políticas públicas deben ser encaminadas a romperlo a través de acceso a educación, salud, mejores salarios y seguridad laboral.


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